Los presentes términos y condiciones contienen los acuerdos y condiciones de uso que regulan el uso de la página web www.tribulatam.com y cuyo titular es TRIBU Tech Latam LLC, con número de registro mercantil 88-3181607, con domicilio social en 7925NW 12Th ST STE 109 Doral, 33126 FL, (en adelante "TRIBU TECH LATAM").
Lea atentamente el presente documento antes de acceder y utilizar la página web www.tribulatam.com
Al acceder y utilizarla, usted expresa su reconocimiento y aceptación de los siguientes términos y condiciones de uso.
El acceso y uso de la página web proporciona al Usuario acceso a información diversa sobre los distintos servicios o planes ofrecidos por TRIBU TECH LATAM, así como la posibilidad de contratarlos.
En este sentido el Usuario tendrá las siguientes obligaciones:
En TRIBU TECH LATAM respetamos los derechos de privacidad y reconocemos la importancia de proteger la información personal. Para ello, queremos informarle sobre nuestra Política de Privacidad en www.tribulatam.com/politica-privacidad.
El Usuario podrá crear un usuario dentro de la página web. Al registrarse y crear una contraseña, el Usuario será responsable de hacer un uso diligente de dicha contraseña. El Usuario se compromete a hacer un uso adecuado de los contenidos y servicios ofrecidos en la página web, obligándose a no utilizarlas para (incluyendo pero sin limitarse a (i) participar en actividades ilegales o contrarias a la buena fe y al orden público; (ii) difundir contenidos o propaganda de carácter racista, xenófobo, pornográfico-ilegal, de apología del terrorismo o atentatorio contra los derechos humanos; (iii) provocar daños en los sistemas físicos y lógicos de TRIBU TECH LATAM, de sus proveedores o de terceras personas, introducir o difundir virus informáticos u otro tipo de daños en los mencionados sistemas; (iv) intentar acceder y, en su caso, utilizar las cuentas de otros usuarios y modificar o manipular sus mensajes.
En ningún caso TRIBU TECH LATAM o sus relacionados, accionistas, filiales, funcionarios, directores, empleados, contratistas o proveedores, serán responsables frente a los usuarios por cualquier daño incidental, consecuente, directo o indirecto (incluyendo, pero no limitado a, daños por eliminación de datos, corrupción de datos, pérdida de datos, pérdida de programas, imposibilidad de conservación de cualquier información o cualquier otro contenido) derivados de o en relación con el uso de la página web. Por tal motivo, rechazamos expresamente toda responsabilidad por daños, directos, indirectos, incidentales y/o consecuentes, derivados del uso de la página web, incluyendo, sin limitaciones: angustia emocional, stress, o algún malestar de cualquier índole.
Todos los derechos de propiedad intelectual de la página web, así como los elementos contenidos en los mismos (incluyendo pero sin limitarse a, imágenes, sonido, audio, vídeo, software o textos; marcas o logotipos, combinaciones de colores, estructura y diseño, selección de materiales usados, programas necesarios para su funcionamiento, acceso y uso de la computadora, etc.) son propiedad exclusiva de TRIBU TECH LATAM, en consecuencia, el Usuario no podrá utilizar ninguno de los contenidos antes descritos con fines comerciales.
Cualquier duda o conflicto derivado de los presentes términos y condiciones será interpretado de conformidad con las leyes de Estados Unidos y cualquier disputa deberá someterse ante los Tribunales del estado de Delaware, a cuya jurisdicción las partes declaran someterse.
TRIBU TECH LATAM podrá realizar modificaciones a los Términos y Condiciones de la página web y notificará al Usuario de las mismas en un periodo de 10 (diez) días hábiles después de haber hecho dichas modificaciones, a efecto de que el Usuario de su consentimiento expreso o tácito, o en su caso cese la utilización de la página web. El uso continuado por parte del Usuario de la página web, después de recibir la notificación sobre los cambios en los Términos y Condiciones, políticas o normas, supone la aceptación de las modificaciones.
Última actualización: 1 de setiembre de 2023